TEMARIO PDF Subalternos Universidad de Oviedo 2022

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Descripción

Contenido

Temario en PDF de Subalternos de la Universidad de Oviedo. 206 páginas. Ed. noviembre 2022.

Contiene el desarrollo completo de los 10 temas del programa oficial según Resolución de 18 de octubre de 2022, de la Universidad de Oviedo, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso, por el sistema general de acceso libre, a la Escala de Subalternos (Grupo E). (BOE del 19 de noviembre de 2022).

Información de interés

¿QUÉ HACE UN SUBALTERNO DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO?

  • Información sobre la ubicación de locales.
  • Custodia, control, mantenimiento básico de material, mobiliario e instalaciones.
  • Utilización de máquinas reproductoras, fotocopiadoras, clasificación y reparto de correspondencia.
  • Traslado de documentos y material.
  • Entrega de notificaciones.
  • Atención al alumnado en relación con las funciones propias del cuerpo subalterno.

VENTAJAS DE SER SUBALTERNO DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO

  • Salario. Sueldos de 1.300 a 1.800 euros mensuales. El trabajo en la administración pública garantiza un salario fijo todos los meses.
  • Vacaciones. Vacaciones y días de asuntos propios (23 días mínimo por año). Todos los funcionarios tienen vacaciones garantizadas.
  • Jubilación. Aprobar una oposición garantiza un trabajo estable durante el tiempo suficiente para poder cotizar y obtener una pensión sólida.

REQUISITOS PARA SER SUBALTERNO DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO

  • Ser español.
  • Tener cumplidos 16 años y no exceder la edad establecida para la jubilación.
  • Disponer del certificado de escolaridad (ESO).
  • No padecer de enfermedad física o psíquica incompatible con el desempeño de la actividad.
  • No tener expedientes disciplinarios ni antecedentes que incapaciten para el puesto.

RELACIÓN DE TEMAS

Tema 1.- Ley Orgánica de Universidades: Funciones y autonomía de las Universidades. Naturaleza, creación, reconocimiento y régimen jurídico de las Universidades. Estructura de las Universidades. Gobierno y representación de las Universidades (Títulos Preliminar, I, II y III).

Tema 2.- Ley Orgánica de Universidades: El Profesorado. El Personal de Administración y Servicios de la Universidades (Títulos IX y X).

Tema 3.- Estatutos de la Universidad de Oviedo: Naturaleza, fines y competencias. Estructura y organización de la Universidad de Oviedo (Títulos I y II).

Tema 4.- Estatutos de la Universidad de Oviedo: Órganos de gobierno, representación, asesoramiento y garantía (Título III).

Tema 5.- Estatutos de la Universidad de Oviedo: Funciones de la Universidad (Título IV).

Tema 6.- Estatutos de la Universidad de Oviedo: La comunidad universitaria (Título V).

Tema 7.- Ley Orgánica de Universidades: De las enseñanzas y títulos (Título VI). Los títulos propios universitarios (Reglamento de la Universidad de Oviedo).

Tema 8.- Los procedimientos de admisión y matrícula en enseñanzas oficiales de Grado en la Universidad de Oviedo (Reglamento de la Universidad de Oviedo).

Tema 9.- El Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Clases del personal al servicio de las Administraciones Públicas (Título II). Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos (Título III).

Tema 10.- El Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Adquisición y pérdida de la relación de servicio (Título IV). Provisión puestos de trabajo y movilidad. (Título V: Capítulo III). Situaciones administrativas. (Título VI). Régimen disciplinario (Título VII).

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